Stowarzyszenia „Młodzieżowe Centrum Pomocy”
Rozdział I. Postanowienia ogólne
§ 1
Stowarzyszenie „” zwane w dalszej części statutu Stowarzyszeniem jest powołane zgodnie z obowiązującymi przepisami o stowarzyszeniach i posiada osobowość prawną.
§ 2
- Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej, a siedzibą jest miasto Jelcz-Laskowice
- Stowarzyszenie może także realizować swoje cele statutowe poza obszarem Rzeczpospolitej Polskiej zgodnie z prawem miejscowym.
§ 3
Stowarzyszenie może być członkiem krajowych lub zagranicznych związków stowarzyszeń.
§ 4
- Działalność Stowarzyszenia opiera się na pracy społecznej ogółu członków.
- Działalność Stowarzyszenia mogą także wspierać ochotniczo i bez wynagrodzenia osoby nie będące jego członkami (wolontariusze). Wolontariuszom, którzy świadczą pracę na rzecz Stowarzyszenia, można pokryć niezbędne koszty związane ze świadczoną pracą.
- Do prowadzenia swych spraw Stowarzyszenie ma prawo do zatrudniania pracowników.
§ 5
Stowarzyszenie może używać pieczęci i odznak na zasadach określonych w przepisach szczegółowych.
Rozdział II. Misja, cele i sposoby działania
§ 6
Celem Stowarzyszenia jest:
- pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób;
- działalność na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
- działalność charytatywna;
- podtrzymywanie i upowszechnianie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości oraz rozwój świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej;
- działalność na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych oraz języka regionalnego;
- ochrona i promocja zdrowia;
- działalność na rzecz osób niepełnosprawnych;
- promocja zatrudnienia i aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy
i zagrożonych zwolnieniem z pracy; - działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn;
- działalność na rzecz osób w wieku emerytalnym;
- działalność wspomagająca rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości;
- działalność wspomagająca rozwój techniki, wynalazczości i innowacyjności oraz rozpowszechnianie i wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej;
- działalność wspomagająca rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
- nauki, szkolnictwa wyższego, edukacji, oświaty i wychowania;
- wypoczynku dzieci i młodzieży;
- kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego;
- wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu;
- ekologii i ochrony zwierząt oraz ochrony dziedzictwa przyrodniczego;
- turystyki i krajoznawstwa;
- porządku i bezpieczeństwa publicznego;
- obronności państwa i działalności Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej;
- upowszechnianie i ochrona wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich,
a także działań wspomagających rozwój demokracji; - ratownictwa i ochrony ludności;
- pomoc ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, konfliktów zbrojnych i wojen
w kraju i za granicą; - upowszechnianie i ochrona praw konsumentów;
- działalność na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów
i współpracy między społeczeństwami; - promocja i organizacja wolontariatu;
- pomoc Polonii i Polakom za granicą;
- działalność na rzecz kombatantów i osób represjonowanych;
- promocja Rzeczypospolitej Polskiej za granicą;
- działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka;
- przeciwdziałanie uzależnieniom i patologiom społecznym;
- działalność wspomagająca technicznie, merytorycznie, szkoleniowo, informacyjnie, finansowo organizacje pozarządowe oraz podmioty wymienione w art. 3 ust. 3 ustawy
o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie działające w zakresie określonym
w pkt 1-32.
§ 7
Stowarzyszenie będzie realizować swoje cele poprzez wszelkie formy dozwolone prawem,
w szczególności:
1. Działalność samopomocową, szkoleniową i doradczą,
2. Inicjowanie i współorganizowanie akcji w celu zgromadzenia środków finansowych na działalność statutową Stowarzyszenia,
3. Wspieranie inicjatyw na rzecz zagospodarowania czasu wolnego dzieci i młodzieży,
4. Organizowanie imprez integracyjnych, kulturalnych i edukacyjnych,
5. Promocję zdrowia i zdrowego stylu życia, w jak najszerszym rozumieniu tych pojęć,
6. Rozwijanie kontaktów i wymiana doświadczeń z krajowymi i zagranicznymi środowiskami organizującymi zajęcia i działania integracyjne na rzecz osób niepełnosprawnych,
7. Podejmowanie działań, które bezpośrednio lub pośrednio wiążą się z podstawowymi celami Stowarzyszenia.
§ 8
Stowarzyszenie może współpracować z wszelkimi instytucjami rządowymi, samorządowymi, prywatnymi oraz pozarządowymi w działaniach przyczyniających się do realizacji celów statutowych.
§ 9
Stowarzyszenie może realizować zadania zlecane przez organy oraz jednostki administracji rządowej i samorządowej.
§ 10
- Stowarzyszenie może prowadzić działalność odpłatną i nieodpłatną pożytku publicznego w zakresie wymienionym w §6 niniejszego Statutu z zastrzeżeniem §10 pkt.2.
- Stowarzyszenie nie może prowadzić odpłatnej działalności pożytku publicznego
i działalności gospodarczej w odniesieniu do tego samego przedmiotu działalności.
Rozdział III. Członkowie, ich prawa i obowiązki
§ 11
Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:
- zwyczajnych,
- wspierających,
- honorowych.
§ 12
- Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być każda osoba fizyczna posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, nie pozbawiona praw publicznych, która złoży wypełnioną deklarację członkowską, pozyska trzech członków wprowadzających, w tym jednego członka założyciela Stowarzyszenia oraz zostanie przyjęta przez Zarząd.
- Członkiem Stowarzyszenia może zostać także osoba nie będąca obywatelem Rzeczpospolitej Polskiej i zamieszkująca poza granicami kraju.
§ 13
Członek zwyczajny ma prawo:
- Do czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia.
- Uczestniczyć z głosem stanowiącym w Walnym Zgromadzeniu.
- Uczestniczyć we wszystkich przedsięwzięciach organizowanych przez Stowarzyszenie.
- Zgłaszać opinie, wnioski i postulaty dotyczące działalności Stowarzyszenia.
- Korzystać z urządzeń, świadczeń i pomocy Stowarzyszenia.
§ 14
Do obowiązków członka zwyczajnego należy:
- Przestrzeganie postanowień Statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia.
- Aktywne uczestnictwo w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
- Regularne opłacanie składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących
w Stowarzyszeniu.
§ 15
- Członkiem wspierającym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna lub prawna zainteresowana merytoryczną działalnością Stowarzyszenia, która zadeklaruje pomoc finansową lub rzeczową i zostanie przyjęta przez Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji.
- Członek wspierający posiada prawa określone w § 13 pkt. 3, 4 i 5 oraz prawo uczestnictwa w Walnym Zgromadzeniu z głosem doradczym.
- Członek wspierający będący osobą prawną działa w Stowarzyszeniu za pośrednictwem swego przedstawiciela.
§ 16
- Członkiem honorowym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna szczególnie zasłużona dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
- Członkostwo honorowe nadaje Walne Zgromadzenie na wniosek Zarządu.
- Członek honorowy posiada wszystkie prawa członka zwyczajnego, a ponadto jest zwolniony z obowiązku opłacania składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.
- Członkostwa honorowego pozbawia Walne Zgromadzenie na wniosek Zarządu.
§ 17
Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:
- Dobrowolnego wystąpienia zgłoszonego na piśmie do Zarządu po uprzednim uregulowaniu składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.
- Skreślenia z powodu biernego uczestnictwa lub niepłacenia składek członkowskich
i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu przez okres 1 roku. - Wykluczenia z powodu rażącego nieprzestrzegania postanowień statutu, regulaminów
i uchwał władz Stowarzyszenia lub działania na szkodę Stowarzyszenia. - Utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego będącego osobą prawną.
- Wykluczenia w wyniku prawomocnego orzeczenia sądu powszechnego orzekającego karę pozbawienia praw publicznych.
- Śmierci członka.
§ 18
- W przypadkach określonych w § 18 pkt 2-5 orzeka Zarząd w postaci uchwały.
- Zarząd zobowiązany jest w terminie 7 dni zawiadomić członka o skreśleniu lub wykluczeniu, podając przyczyny oraz wskazując na prawo wniesienia odwołania do Walnego Zgromadzenia.
§ 19
- Od uchwały Zarządu w przedmiocie skreślenia lub wykluczenia przysługuje odwołanie,
w terminie 7 dni, do Walnego Zgromadzenia, którego uchwała jest ostateczna. - Członek Stowarzyszenia skreślony lub wykluczony przez Zarząd, do chwili rozpatrzenia jego odwołania przez Walne Zgromadzenie, pozbawiony jest praw określonych w § 13 pkt 1, 2 i 5.
Rozdział IV. Władze Stowarzyszenia
§ 20
- Władzami Stowarzyszenia są:
- Walne Zgromadzenie,
- Zarząd,
- Komisja Rewizyjna.
- Kadencja Zarządu i Komisji Rewizyjnej trwa 3 lata.
§ 21
W przypadku ustąpienia, wykluczenia lub śmierci członka władz Stowarzyszenia
w trakcie kadencji, władzom tym przysługuje prawo kooptacji z tym, że liczba osób dokooptowanych nie może przekraczać 1/3 liczby członków pochodzących z wyboru.
§ 22
Najwyższą władzą Stowarzyszenia jest Walne Zgromadzenie, które może być zwyczajne lub nadzwyczajne.
§ 23
Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:
- Uchwalanie głównych kierunków działalności Stowarzyszenia.
- Rozpatrywanie i przyjmowanie sprawozdań władz Stowarzyszenia.
- Powoływanie oraz odwoływanie Zarządu i Komisji Rewizyjnej.
- Udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej.
- Ustalanie wysokości wpisowego i składek członkowskich.
- Nadawanie oraz pozbawianie godności członka honorowego.
- Podejmowanie uchwał o przystąpieniu lub wystąpieniu Stowarzyszenia z innych organizacji i związków stowarzyszeń.
- Rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu.
- Uchwalanie regulaminów wewnętrznych.
- Podejmowanie uchwał w sprawie zmian statutu lub rozwiązania się Stowarzyszenia.
- Rozpatrywanie spraw nie należących do kompetencji innych władz Stowarzyszenia.
§ 24
- Zwyczajne Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd 1 raz w roku jako sprawozdawcze
i co 3 lata jako sprawozdawczo-wyborcze. - O terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad zawiadamia członków Zarząd
co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zgromadzenia. - Jeśli zawiadomienie o drugim terminie Walnego Zgromadzenia nie stanowi inaczej, odbywa się ono godzinę później jak w pierwszym terminie i w tym samym miejscu.
- Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności
co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, a bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie, jeśli dalsze postanowienia nie stanowią inaczej.
§ 25
- Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd:
- z własnej inicjatywy,
- na żądanie Komisji Rewizyjnej,
- na pisemny wniosek co najmniej 5 członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
- Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie winno być zwołane w terminie 1 miesiąca od daty zgłoszenia wniosku lub żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane.
§ 26
- Zarząd jest najwyższą władzą Stowarzyszenia w okresie pomiędzy Walnymi Zgromadzeniami.
- Zarząd składa się z 3-5 członków.
- Zarząd wybiera spośród siebie przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i sekretarza.
- Przewodniczący kieruje pracami Zarządu.
- Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez przewodniczącego lub sekretarza w miarę potrzeby, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał.
- Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków. W razie równości głosów rozstrzyga głos przewodniczącego Zarządu.
7.Członkowie zarządu mogą otrzymać wynagrodzenia za czynności wykonywane w związku z
pełnioną funkcją.
§ 27
Do kompetencji Zarządu należy:
- Kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia i działanie w jego imieniu.
- Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz.
- Planowanie i prowadzenie gospodarki finansowej
- Zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia zgodnie z wytycznymi Walnego Zgromadzenia.
- Realizowanie uchwał Walnego Zgromadzenia.
- Zwoływanie Walnych Zgromadzeń.
- Uchwalanie planów działalności Stowarzyszenia.
- Opracowywanie projektów, planów i kosztorysów działalności oraz sprawozdań i rozliczeń finansowych.
- Przyjmowanie, skreślanie i wykluczanie członków zwyczajnych i wspierających.
- Wnioskowanie o nadanie lub pozbawienie godności członkostwa honorowego.
- Rozpatrywanie sporów pomiędzy członkami powstałych na tle działalności Stowarzyszenia.
- Powoływanie, a także rozwiązywanie komisji, zespołów i innych ciał oraz określanie ich zadań.
- Powoływanie i likwidacja jednostek terenowych oraz przedstawicielstw.
- Zawieszanie w czynnościach lub odwoływanie ze składu Zarządu tych jego członków, którzy systematycznie uchylają się od pracy.
- Powoływanie pełnomocników do kierowania wyodrębnioną sferą spraw należących
do zadań stowarzyszenia. - Podejmowanie innych uchwał, które wymagają decyzji Zarządu.
§ 28
Komisja Rewizyjna składa się z 2-3 członków, którzy wybierają spośród siebie przewodniczącego.
§ 29
Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:
- Kontrolowanie co najmniej 1 raz w roku całokształtu działalności Stowarzyszenia.
- Przedkładanie Zarządowi wniosków z przeprowadzonych kontroli oraz żądanie wyjaśnień.
- Składanie Walnemu Zgromadzeniu sprawozdań ze swojej działalności oraz wnioskowanie w przedmiocie absolutorium dla ustępującego Zarządu.
- Wnioskowanie o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia.
§ 30
Uchwały Komisji zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków. W razie równości głosów rozstrzyga głos przewodniczącego.
§ 31
Przewodniczącemu Komisji przysługuje prawo uczestniczenia z głosem doradczym
w posiedzeniach Zarządu.
Rozdział V. Majątek Stowarzyszenia
§ 32
1. Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości i fundusze.
2. Na fundusze Stowarzyszenia składają się:
a) wpisowe i składki członkowskie,
b) dotacje, granty, subwencje w tym z budżetu publicznego
c) kontrakty, zlecenia usług,
d) wpływy z działalność odpłatnej pożytku publicznego
e) środki pochodzące z ofiarności prywatnej, spadków i zapisów
f) wpływy z działalności statutowej,
g) wpływów z loterii i zbiórek publicznych
h) dochody z działalności gospodarczej wykonywanej na podstawie odrębnych
przepisów..
Rozdział VI – Reprezentacja Stowarzyszenia
§ 33
1. Do ważności oświadczeń woli w sprawach majątkowych wymagany jest podpis prezesa i dowolnego innego członka Zarządu.
2. Do reprezentowania Stowarzyszenia, w tym w postępowaniach administracyjnych lub sądowych oraz procedurach planistycznych, uprawniony jest:
a) dowolny członek Zarządu;
b) dowolna osoba pisemnie upoważniona przez prezesa, w zakresie i okresie określonym w upoważnieniu;
c) dowolna osoba pisemnie upoważniona przez dwóch członków Zarządu, w zakresie i okresie określonym w upoważnieniu.
Rozdział VII. Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia
§ 34
STATUT
Stowarzyszenia „Młodzieżowe Centrum Pomocy”
Rozdział I. Postanowienia ogólne
§ 1
Stowarzyszenie „” zwane w dalszej części statutu Stowarzyszeniem jest powołane zgodnie z obowiązującymi przepisami o stowarzyszeniach i posiada osobowość prawną.
§ 2
- Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej, a siedzibą jest miasto Jelcz-Laskowice
- Stowarzyszenie może także realizować swoje cele statutowe poza obszarem Rzeczpospolitej Polskiej zgodnie z prawem miejscowym.
§ 3
Stowarzyszenie może być członkiem krajowych lub zagranicznych związków stowarzyszeń.
§ 4
- Działalność Stowarzyszenia opiera się na pracy społecznej ogółu członków.
- Działalność Stowarzyszenia mogą także wspierać ochotniczo i bez wynagrodzenia osoby nie będące jego członkami (wolontariusze). Wolontariuszom, którzy świadczą pracę na rzecz Stowarzyszenia, można pokryć niezbędne koszty związane ze świadczoną pracą.
- Do prowadzenia swych spraw Stowarzyszenie ma prawo do zatrudniania pracowników.
§ 5
Stowarzyszenie może używać pieczęci i odznak na zasadach określonych w przepisach szczegółowych.
Rozdział II. Misja, cele i sposoby działania
§ 6
Celem Stowarzyszenia jest:
- pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób;
- działalność na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;
- działalność charytatywna;
- podtrzymywanie i upowszechnianie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości oraz rozwój świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej;
- działalność na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych oraz języka regionalnego;
- ochrona i promocja zdrowia;
- działalność na rzecz osób niepełnosprawnych;
- promocja zatrudnienia i aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy
i zagrożonych zwolnieniem z pracy; - działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn;
- działalność na rzecz osób w wieku emerytalnym;
- działalność wspomagająca rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości;
- działalność wspomagająca rozwój techniki, wynalazczości i innowacyjności oraz rozpowszechnianie i wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej;
- działalność wspomagająca rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
- nauki, szkolnictwa wyższego, edukacji, oświaty i wychowania;
- wypoczynku dzieci i młodzieży;
- kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego;
- wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu;
- ekologii i ochrony zwierząt oraz ochrony dziedzictwa przyrodniczego;
- turystyki i krajoznawstwa;
- porządku i bezpieczeństwa publicznego;
- obronności państwa i działalności Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej;
- upowszechnianie i ochrona wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich,
a także działań wspomagających rozwój demokracji; - ratownictwa i ochrony ludności;
- pomoc ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, konfliktów zbrojnych i wojen
w kraju i za granicą; - upowszechnianie i ochrona praw konsumentów;
- działalność na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów
i współpracy między społeczeństwami; - promocja i organizacja wolontariatu;
- pomoc Polonii i Polakom za granicą;
- działalność na rzecz kombatantów i osób represjonowanych;
- promocja Rzeczypospolitej Polskiej za granicą;
- działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka;
- przeciwdziałanie uzależnieniom i patologiom społecznym;
- działalność wspomagająca technicznie, merytorycznie, szkoleniowo, informacyjnie, finansowo organizacje pozarządowe oraz podmioty wymienione w art. 3 ust. 3 ustawy
o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie działające w zakresie określonym
w pkt 1-32.
§ 7
Stowarzyszenie będzie realizować swoje cele poprzez wszelkie formy dozwolone prawem,
w szczególności:
1. Działalność samopomocową, szkoleniową i doradczą,
2. Inicjowanie i współorganizowanie akcji w celu zgromadzenia środków finansowych na działalność statutową Stowarzyszenia,
3. Wspieranie inicjatyw na rzecz zagospodarowania czasu wolnego dzieci i młodzieży,
4. Organizowanie imprez integracyjnych, kulturalnych i edukacyjnych,
5. Promocję zdrowia i zdrowego stylu życia, w jak najszerszym rozumieniu tych pojęć,
6. Rozwijanie kontaktów i wymiana doświadczeń z krajowymi i zagranicznymi środowiskami organizującymi zajęcia i działania integracyjne na rzecz osób niepełnosprawnych,
7. Podejmowanie działań, które bezpośrednio lub pośrednio wiążą się z podstawowymi celami Stowarzyszenia.
§ 8
Stowarzyszenie może współpracować z wszelkimi instytucjami rządowymi, samorządowymi, prywatnymi oraz pozarządowymi w działaniach przyczyniających się do realizacji celów statutowych.
§ 9
Stowarzyszenie może realizować zadania zlecane przez organy oraz jednostki administracji rządowej i samorządowej.
§ 10
- Stowarzyszenie może prowadzić działalność odpłatną i nieodpłatną pożytku publicznego w zakresie wymienionym w §6 niniejszego Statutu z zastrzeżeniem §10 pkt.2.
- Stowarzyszenie nie może prowadzić odpłatnej działalności pożytku publicznego
i działalności gospodarczej w odniesieniu do tego samego przedmiotu działalności.
Rozdział III. Członkowie, ich prawa i obowiązki
§ 11
Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:
- zwyczajnych,
- wspierających,
- honorowych.
§ 12
- Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być każda osoba fizyczna posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, nie pozbawiona praw publicznych, która złoży wypełnioną deklarację członkowską, pozyska trzech członków wprowadzających, w tym jednego członka założyciela Stowarzyszenia oraz zostanie przyjęta przez Zarząd.
- Członkiem Stowarzyszenia może zostać także osoba nie będąca obywatelem Rzeczpospolitej Polskiej i zamieszkująca poza granicami kraju.
§ 13
Członek zwyczajny ma prawo:
- Do czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia.
- Uczestniczyć z głosem stanowiącym w Walnym Zgromadzeniu.
- Uczestniczyć we wszystkich przedsięwzięciach organizowanych przez Stowarzyszenie.
- Zgłaszać opinie, wnioski i postulaty dotyczące działalności Stowarzyszenia.
- Korzystać z urządzeń, świadczeń i pomocy Stowarzyszenia.
§ 14
Do obowiązków członka zwyczajnego należy:
- Przestrzeganie postanowień Statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia.
- Aktywne uczestnictwo w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
- Regularne opłacanie składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących
w Stowarzyszeniu.
§ 15
- Członkiem wspierającym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna lub prawna zainteresowana merytoryczną działalnością Stowarzyszenia, która zadeklaruje pomoc finansową lub rzeczową i zostanie przyjęta przez Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji.
- Członek wspierający posiada prawa określone w § 13 pkt. 3, 4 i 5 oraz prawo uczestnictwa w Walnym Zgromadzeniu z głosem doradczym.
- Członek wspierający będący osobą prawną działa w Stowarzyszeniu za pośrednictwem swego przedstawiciela.
§ 16
- Członkiem honorowym Stowarzyszenia może zostać osoba fizyczna szczególnie zasłużona dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia.
- Członkostwo honorowe nadaje Walne Zgromadzenie na wniosek Zarządu.
- Członek honorowy posiada wszystkie prawa członka zwyczajnego, a ponadto jest zwolniony z obowiązku opłacania składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.
- Członkostwa honorowego pozbawia Walne Zgromadzenie na wniosek Zarządu.
§ 17
Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:
- Dobrowolnego wystąpienia zgłoszonego na piśmie do Zarządu po uprzednim uregulowaniu składek członkowskich i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.
- Skreślenia z powodu biernego uczestnictwa lub niepłacenia składek członkowskich
i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu przez okres 1 roku. - Wykluczenia z powodu rażącego nieprzestrzegania postanowień statutu, regulaminów
i uchwał władz Stowarzyszenia lub działania na szkodę Stowarzyszenia. - Utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego będącego osobą prawną.
- Wykluczenia w wyniku prawomocnego orzeczenia sądu powszechnego orzekającego karę pozbawienia praw publicznych.
- Śmierci członka.
§ 18
- W przypadkach określonych w § 18 pkt 2-5 orzeka Zarząd w postaci uchwały.
- Zarząd zobowiązany jest w terminie 7 dni zawiadomić członka o skreśleniu lub wykluczeniu, podając przyczyny oraz wskazując na prawo wniesienia odwołania do Walnego Zgromadzenia.
§ 19
- Od uchwały Zarządu w przedmiocie skreślenia lub wykluczenia przysługuje odwołanie,
w terminie 7 dni, do Walnego Zgromadzenia, którego uchwała jest ostateczna. - Członek Stowarzyszenia skreślony lub wykluczony przez Zarząd, do chwili rozpatrzenia jego odwołania przez Walne Zgromadzenie, pozbawiony jest praw określonych w § 13 pkt 1, 2 i 5.
Rozdział IV. Władze Stowarzyszenia
§ 20
- Władzami Stowarzyszenia są:
- Walne Zgromadzenie,
- Zarząd,
- Komisja Rewizyjna.
- Kadencja Zarządu i Komisji Rewizyjnej trwa 3 lata.
§ 21
W przypadku ustąpienia, wykluczenia lub śmierci członka władz Stowarzyszenia
w trakcie kadencji, władzom tym przysługuje prawo kooptacji z tym, że liczba osób dokooptowanych nie może przekraczać 1/3 liczby członków pochodzących z wyboru.
§ 22
Najwyższą władzą Stowarzyszenia jest Walne Zgromadzenie, które może być zwyczajne lub nadzwyczajne.
§ 23
Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:
- Uchwalanie głównych kierunków działalności Stowarzyszenia.
- Rozpatrywanie i przyjmowanie sprawozdań władz Stowarzyszenia.
- Powoływanie oraz odwoływanie Zarządu i Komisji Rewizyjnej.
- Udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej.
- Ustalanie wysokości wpisowego i składek członkowskich.
- Nadawanie oraz pozbawianie godności członka honorowego.
- Podejmowanie uchwał o przystąpieniu lub wystąpieniu Stowarzyszenia z innych organizacji i związków stowarzyszeń.
- Rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu.
- Uchwalanie regulaminów wewnętrznych.
- Podejmowanie uchwał w sprawie zmian statutu lub rozwiązania się Stowarzyszenia.
- Rozpatrywanie spraw nie należących do kompetencji innych władz Stowarzyszenia.
§ 24
- Zwyczajne Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd 1 raz w roku jako sprawozdawcze
i co 3 lata jako sprawozdawczo-wyborcze. - O terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad zawiadamia członków Zarząd
co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zgromadzenia. - Jeśli zawiadomienie o drugim terminie Walnego Zgromadzenia nie stanowi inaczej, odbywa się ono godzinę później jak w pierwszym terminie i w tym samym miejscu.
- Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności
co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, a bez względu na liczbę obecnych w drugim terminie, jeśli dalsze postanowienia nie stanowią inaczej.
§ 25
- Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd:
- z własnej inicjatywy,
- na żądanie Komisji Rewizyjnej,
- na pisemny wniosek co najmniej 5 członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
- Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie winno być zwołane w terminie 1 miesiąca od daty zgłoszenia wniosku lub żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane.
§ 26
- Zarząd jest najwyższą władzą Stowarzyszenia w okresie pomiędzy Walnymi Zgromadzeniami.
- Zarząd składa się z 3-5 członków.
- Zarząd wybiera spośród siebie przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i sekretarza.
- Przewodniczący kieruje pracami Zarządu.
- Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez przewodniczącego lub sekretarza w miarę potrzeby, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał.
- Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków. W razie równości głosów rozstrzyga głos przewodniczącego Zarządu.
7.Członkowie zarządu mogą otrzymać wynagrodzenia za czynności wykonywane w związku z
pełnioną funkcją.
§ 27
Do kompetencji Zarządu należy:
- Kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia i działanie w jego imieniu.
- Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz.
- Planowanie i prowadzenie gospodarki finansowej
- Zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia zgodnie z wytycznymi Walnego Zgromadzenia.
- Realizowanie uchwał Walnego Zgromadzenia.
- Zwoływanie Walnych Zgromadzeń.
- Uchwalanie planów działalności Stowarzyszenia.
- Opracowywanie projektów, planów i kosztorysów działalności oraz sprawozdań i rozliczeń finansowych.
- Przyjmowanie, skreślanie i wykluczanie członków zwyczajnych i wspierających.
- Wnioskowanie o nadanie lub pozbawienie godności członkostwa honorowego.
- Rozpatrywanie sporów pomiędzy członkami powstałych na tle działalności Stowarzyszenia.
- Powoływanie, a także rozwiązywanie komisji, zespołów i innych ciał oraz określanie ich zadań.
- Powoływanie i likwidacja jednostek terenowych oraz przedstawicielstw.
- Zawieszanie w czynnościach lub odwoływanie ze składu Zarządu tych jego członków, którzy systematycznie uchylają się od pracy.
- Powoływanie pełnomocników do kierowania wyodrębnioną sferą spraw należących
do zadań stowarzyszenia. - Podejmowanie innych uchwał, które wymagają decyzji Zarządu.
§ 28
Komisja Rewizyjna składa się z 2-3 członków, którzy wybierają spośród siebie przewodniczącego.
§ 29
Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:
- Kontrolowanie co najmniej 1 raz w roku całokształtu działalności Stowarzyszenia.
- Przedkładanie Zarządowi wniosków z przeprowadzonych kontroli oraz żądanie wyjaśnień.
- Składanie Walnemu Zgromadzeniu sprawozdań ze swojej działalności oraz wnioskowanie w przedmiocie absolutorium dla ustępującego Zarządu.
- Wnioskowanie o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia.
§ 30
Uchwały Komisji zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków. W razie równości głosów rozstrzyga głos przewodniczącego.
§ 31
Przewodniczącemu Komisji przysługuje prawo uczestniczenia z głosem doradczym
w posiedzeniach Zarządu.
Rozdział V. Majątek Stowarzyszenia
§ 32
1. Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości i fundusze.
2. Na fundusze Stowarzyszenia składają się:
a) wpisowe i składki członkowskie,
b) dotacje, granty, subwencje w tym z budżetu publicznego
c) kontrakty, zlecenia usług,
d) wpływy z działalność odpłatnej pożytku publicznego
e) środki pochodzące z ofiarności prywatnej, spadków i zapisów
f) wpływy z działalności statutowej,
g) wpływów z loterii i zbiórek publicznych
h) dochody z działalności gospodarczej wykonywanej na podstawie odrębnych
przepisów..
Rozdział VI – Reprezentacja Stowarzyszenia
§ 33
1. Do ważności oświadczeń woli w sprawach majątkowych wymagany jest podpis prezesa i dowolnego innego członka Zarządu.
2. Do reprezentowania Stowarzyszenia, w tym w postępowaniach administracyjnych lub sądowych oraz procedurach planistycznych, uprawniony jest:
a) dowolny członek Zarządu;
b) dowolna osoba pisemnie upoważniona przez prezesa, w zakresie i okresie określonym w upoważnieniu;
c) dowolna osoba pisemnie upoważniona przez dwóch członków Zarządu, w zakresie i okresie określonym w upoważnieniu.
Rozdział VII. Zmiana statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia
§ 34
- Uchwałę w sprawie zmiany Statutu lub rozwiązania się Stowarzyszenia podejmuje Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, a bez względu na liczbę obecnych
w drugim terminie. - W przypadku rozwiązania się Stowarzyszenia, Walne Zgromadzenie zadecyduje
o przeznaczeniu majątku Stowarzyszenia i powoła Komisję Likwidacyjną, która przeprowadzi likwidację Stowarzyszenia. - Majątek likwidowanego Stowarzyszenia może być przekazany wyłącznie na rzecz innej organizacji pozarządowej nie nastawionej na zysk o celach charytatywnych zbliżonych do celów Stowarzyszenia.